Pravilnik o zaštiti zaposlenika van radnog mjesta je (fizički) donesen; Photomontage: Chees Suočeni s brojnim kritikama o nedovoljnoj zaštiti radnika na njihovim neradnim dežurstvima, poslodavci Sisačke biskupije odlučili su izraditi "Pravilnik o zaštiti zaposlenika van radnog mjesta". Povod izradi pravilnika je recentni slučaj izvjesnog zaposlenika Tomušića, koji se, neoprezno koristeći Skype na neradnom mjestu, poskliznuo na dildo i umalo ostao bez obraza.

Na sreću, tragediju je spriječio njegov poslodavac mons. Vlado Košić, koji ga je u zadnji tren izvukao iz društvene provalije u koju je neminovno bio upadao, opravdavši preko podređenika zaposlenikovu neopreznost tezom kako je samo i jedino njegova stvar što radi unutar svoja četiri zida, budući da nema ničega protuzakonitog u maštanju o dječacima sa vjeronauka. Kako bi spriječili pornavljanje sličnih incidenata, Uprava ove kompanije izradila je dakle "Pravilnik o zaštiti zaposlenika van radnog mjesta". "Pravilnik" ima 10 članaka, u kojima se osoblju kompanije daju naputci o pravilnom rukovanju s raznoraznim alatkama, a sve kako bi, pridržavajući se najviših međunarodnih standarda anonimnosti, zaposlenici svoj privatni posao mogli svršavati na samozadovoljstvo cjelokupne kompanije.

1. Ja sam Skype, servis tvoj, nemoj imati drugih programa za brzo internetsko dopisivanje osim mene

Upute za rukovanje: Iznimno je bitno da se zaposlenik na Skype registrira koristeći nečije tuđe ime, a najidealnije bi bilo kad bi se isti prijavio pod pseudonimom.

Ogledni primjer pravilnog pornašnja: pseudonim 'Pop porn'.

Napomena: Kako bi ovaj članak pravilnika o anonimnosti bio ispoštovan u skladu sa svim uzusima pornfesije, zaposlenik bi se trebao pobrinuti da prilikom upotrebe na glavi drži zaštitnu kožnu kacigu, uz pripadajuću japansku kuglicu u ustima.

2. Ne izusti imena svoga, uzalud

Upute za rukovanje: Tijekom upotrebe Skypea, zaposlenik mora poduzeti sve kako bi spriječio da mu - dok obavlja posao - ne padne na pamet naglas spominjati svoje pravo ime i prezime.

Ogledni primjer nepravilnog pornašanja: Trenutačno radim u župi Pokupsko i često razmišljam o dječacima na vjeronauku. U njihovim očima i smiješku vidim tko ima homoseksualne sklonosti.. Samo dođi. Moja kućna adresa je....

Ogledni primjer pravilnog pornašanja prilikom otvaranja usta: O Bože! Ooooooo!

Napomena: Zato je najbolje da zaposlenik na neradnom mjestu nešto drži u ustima (Pogledati 1. članak pravilnika)

3. Sjeti se da svetkuješ dan gospodnji

Upute za rukovanje: Zaposlenik ne smije zaboraviti radno vrijeme kompanije u kojoj radi. Radno vrijeme kompanije u kojoj radi je nedjeljom od 10:30 do 12 sati. Zaposlenik na posao ne može dolaziti u bilo kakvoj odjeći. Strogo su zabranjene kratke hlače, kratka majica, tenisice, sado-mazo kompleti, gola prsa u lancima te bradavice na kojima su pričvršćene štipaljke s elektrošokovima. Strogo je zabranjeno da zaposlenik svoje neradne navike donosi na radno mjesto.

Ogledni primjer pravilnog pornašanja: Ministranti nisu anđeli sa stranice www.childangels.com

Napomena: Zaposlenik radi jedan dan i potom se šest dana odmara, lagano svršavajući posao

4. Poštuj Vladu Košića da dugo živiš i dobro ti bude u župi

Upute za korištenje: Nakon šestodnevnog dežurstva kod kuće, bitno je dezinficirati ruke prije nego što se dođe na sastanak kod poslodavca. Zaposlenicima se također preporuča da prije razgovora s poslodavcem kod kuće provjere sve otvore, kako bi bili sigurni da su ispraznili eventualno zaostale predmete

Ogledni primjer nepravilnog pornašanja: Dolazak na sastanak s vodilicom oko vrata

Napomena: Vodilica se koristi van radnog mjesta

5. Ne ubodi

Upute za korištenje: Strogo je zabranjeno ubadati u objekte koji su mlađi od 18 godina.

Ogledni primjer pravilnog pornašanja: Zaposlenik smije ubadati samo virtualno, dakle dok pušta mašti na volju

Napomena: Pravilo o neubadanju ne vrijedi u slučaju ako je zaposlenik sam svoj majstor

6. Ne sagriješi mudno

Upute za korištenje: Zaposlenik mora pažljivo čuvati zaduženi mudni sadržaj, te ga koristiti samo u slučaju korištenja Skypea.

Ogledni primjer pravilnog pornašanja: Prilikom korištenja mudnog sadržaja zaposlenik treba imati Zewa softis maramice

Napomena: Strogo je zabranjeno koristiti kondom, jer kondom ubija male Hrvate.

7. Ne ukradi nevinost (Vidi članke 5. i 6. Pravilnika)

8. Ne reci vlažna svjedočanstva

Upute za korištenje: Zaposleniku je strogo zabranjeno da otkriva svoje tajne iz neradnog područja, kako te tajne ne bi završile u medijima

Ogledni primjer pravilnog razmišljanja: Mediji su djelo nečastivog!

Napomena: U slučaju kršenja ove odredbe, zaposlenik će biti strogo kažnjen preseljenjem u drugu župu

9. Ne poželi sina bližnjega svoga

Upute za korištenje: Ova se odredba odnosi na dječake iz susjedstva koji se nalaze u radijusu od 30 metara zaposlenikovog neradnog mjesta.

Ogledni primjer pravilnog pornašanja: Kad pomisli na dječake koji se nalaze u radijusu od 30 metara zaposlenikovog neradnog mjesta, zaposlenik će samog sebe prekoriti sa 30 udaraca bičem

Napomena: Poštivanjem ove odredbe radnik će izbjeći da uđe u napast i zove dječake na bombone i čokoladni preljev, i posljedično riskira da mu susjedov otac teško naruši tjelesni integritet

10. Ne poželi nikakve tuđe stvari

Zaposleniku nisu potrebne tuđe stvari jer je zadužio sve potrebne aparate za efikasno obavljanje posla: jedan par japanskih kuglica, dildo na elektromotorski pogon, dildo na manualno podešavanje, lisičine s baršunastom postavom, bič od praseće kože i dva odijela od latexa

Ogledni primjer pravilnog pornašanja: Kad zaposlenik radi na autoerotskoj asfiksiji (pojačavanje doživljaja procedurom gušenja) posebnu pažnju mora posvetiti intenzitetu napetosti kod užadi, da ne bi došlo do prijevremenog odlaska na oranje nebeskih njiva

Upute za korištenje: Upute za korištenje pišu na ambalaži

NAPOMENA: Ubrzo nakon nastanka ovog Pravilnika, Sisačka biskupija žestoko je kaznila spomenutog zaposlenika Tomušića, i to kao primjer drugim zaposlenicima. Ispostavilo se, naime, da je Tomušić između ostalog prekršio članak 8. Pravilnika. Zbog toga će trpjeti sve posljedice koje stoje na kraju ovog članka.

Naciona list: Zrcalni obraz nacije